抖音这么魔性

抖音为什么被冠上了“魔性”二字？为什么不知不知觉能刷一下午？连公交车上的老大爷也刷起了抖音，还笑的咯咯~

那抖音和头条的关系teacher艾想必不用多说了，兄弟啊！那作为自媒体的我们，是不是也要和抖音发生一点故事呢？

如果你是一个运营君，你大胆的可以告诉你的老板：我不是在玩，我是在学运营。

那你从这短短的15秒获取了什么？学习了什么？

感谢岳云鹏让15秒走红

小岳岳在微博上转发了一段网友模仿他唱歌的视频，这个视频……带着抖音的logo。

由于模仿者与小岳岳长得极为相似，这条微博引发了5000多的转发量，15000多条评论，点赞数更是高达8万。

这次事件，一下把抖音推到了大众的面前。

那这个短短的15秒到底怎么运营的呢？

每一个能火起来的app背后，都有几个不正经的故事，抖音就更是如此。除了邀请明星合作宣传，它还在如此短的时间里做了这些……

用户分层

“用户分层”这件事我们在运营中常常提到，但具体如何操作，可以来看看抖音的做法。

1、流量明星

想让明星用户使用app，大多会采用邀请机制，动用一些资源和成本。

2、网红、大v

想要吸引其它平台上已经成名的网红和大v，有两种方式可以尝试：

主动吸引：需要依赖平台的名气和用户量吸引他们主动入驻。抖音就是用这种方式吸引了很多快手上增进困难的小网红。

重金挖角：针对非常有名气的流量大v，就需要依靠成本去挖了。比如，抖音用2000万从快手挖走天佑。

3、培养内部（草根）网红

从自己的平台上挑选一些有潜力的用户，扶植他们成为网红。可以适当制定维护策略，比如：建立群并维护、不定时送礼物、给他们的拍摄提供一定帮助、给视频一些资源倾斜等等。

4、普通用户

针对普通用户，比较需要运营做的就是提升使用体验，多互动、及时跟进反馈、快速更新……都需要我们走心。

专题活动

在抖音app的社区里，运营会经常发起挑战类的活动。当然，挑战的优胜方会获得比赛的奖励和视频的曝光机会。

传播性h5

之前，我只是知道有个app叫抖音，真正这个app玩起来还是因为它发布的h5名画动动动起来了。大胆的创意、新颖的内容以及魔性的节奏简直和精神病的运营君太匹配了。

当然，职业病的运营君也去调查了一下这款h5的制作北背景：

创意：奥美（广告创意公司）

制作：imad（知名品牌营销服务商）

制作周期：1个月

发布渠道：美拍、微博、微信朋友圈广告……

就是有钱啊！任性啊！羡慕啊！

另外，在本条h5发布的同一天里，抖音团队还发布另一款h5找呀找呀找爱豆，重点在微博进行了传播。

长期活动

做自媒体和运营，活动是必须的，抖音团队让idou夜彻底凌乱了，不对是疯狂了。

去年下半年抖音在北京举办了首场年度秀，邀请了300位抖音网红，通过线下活动与其他大咖来了一场battle。

运营这件事，创意一成+实操九成。抖音运营团队的创意灵感在传播中起到了非常大的作用。

当然，比较比较比较重要的原因还是土豪啊，无论是线上h5还是线下活动，都精心策划、制作精良啊。

新手开店攻略

听说现在小程序可以连抖音和头条了

要不要做个抖音之类的小程序？其实做一个这样的小程序短视频并不容易。如果不精通代码，不如交给第三方运行。比如魏三云，因为专门做这类小程序的公司和团队可以开发出符合你需求的小程序，所以经验丰富。

弹抖音怎么吸粉怎么赚钱

我是我们公司的抖音操作员，现在每天拍短视频，编辑发布短视频。

想玩抖音赚钱，现在能做的就是找一个明确的方向，可以长期更新工作方向做视频。比如宝妈可以贴一些孩子的注意事项，婴儿食品的选择，辅食的选择。分享一下学到的东西，然后振动10个视频后，就可以打开抖音窗口，挂一些产品了。下次发视频的时候，带上产品。如果有人买，你可以赚钱。把作品拍下来放出来就行了。

还有抖音的书单，就是找一些励志或者悲伤的话，拍或者录一些合适的视频，通过手机剪辑软件放在一起，在抖音上发布，也是一样。后来可以挂个窗卖几本书，也能赚钱。

还有其他的玩法，只需要投入时间。比如有的视频平台只需要发布视频，有的人会拿到钱看。有兴趣的话可以留下练习方式，免费分享，顺便和他们交流。

6月28号买了件抖音的衣服，付款后找不到卖家

在我看来，网购比淘宝更靠谱。

淘宝上开网店的都交过定金。如果他们在淘宝上交了钱，就不会找不到卖家。

有人买过抖音很辣的高建100补丁吗

是的，我种了草就买了一个。真的很好。电子产品和相机都很好。接触面越大，附着力越强。水洗不影响试衣寿命，材质手感非常舒适，强烈推荐

抖音如何用小程序卖货

制作抖音小程序有几种方法

首先是发展，自己动手。这也是经济的方式。如果自己开发，可以省下付给开发者的钱。这样，如果开发一个个人版的小程序，不用花一分钱就可以拥有自己的小程序。如果想开发一个带支付功能的小程序商城，是企业版，需要进行抖音认证，只要交300元的认证费，前提是你懂技术，有团队。

第二是要有一个开发部门或者开发者。如果是这样的话，我们和第一种情况一样，但是还是需要支付员工的费用，这个费用应该包含在开发一个小程序的成本里面。毕竟员工需要公司的支持。成本取决于你付给员工的工资。一般能独立开发小程序的员工基本工资不会低于1万，这还是小城市的基本工资。如果是北上广，大概需要2到5万。而且如果有开发部门，成本会更高。